Für Fellowship und Programmleitungen
Sie verantworten ein Programm, das Gemeinschaft stärkt und Führungskräfte wirklich weiterentwickeln soll. Dafür brauchen Sie erprobte und passgenaue Curricula, erfahrene Facilitators und die Sicherheit, dass sich Ihre Fellows tatsächlich entwickeln – und nicht nur vernetzen. Sie suchen einen Partner, der Ihre Arbeit klarer ausrichtet, nachhaltiger macht und gemeinsam mit Ihnen echte Wirkung erzielt.
Tiefe Entwicklung. Starke Gemeinschaft.
Wir begleiten Fellowship- und Programmleitungen – von der Entwicklung ganzer Programme bis zur Umsetzung einzelner Formate innerhalb bestehender Curricula.
Konzeption und Umsetzung ganzer Programme
Bedarfsanalyse
Entwicklung von Programmstruktur und Curriculum
Hochwertige Facilitation über alle Module hinweg
Laufende Begleitung und Weiterentwicklung
Ergänzung bestehender Programme
Konzeption und Durchführung einzelner Workshops oder Module
Facilitation zu Themen wie Systems Leadership, Umgang mit Komplexität oder Aufbau tragfähiger Allianzen
Enge Ausrichtung an Zielen, Struktur und Entwicklungslogik Ihres Programms
Zusätzliche Angebote für Fellows (in beiden Modellen möglich)
Executive Coaching (1:1-Begleitung für Fellows in anspruchsvollen Führungssituationen)
Leadership Circle Profile Assessments (entwicklungsorientierte Diagnostik)
Stimmen aus der Praxis
„Wir schätzen die Menschen bei KONU sehr. Uns verbindet nicht nur ein ähnliches Verständnis von Leadership-Entwicklung, sondern auch eine gemeinsame Haltung zu Wachstum, Lernen und kontinuierlicher Weiterentwicklung. Es ist eine echte Lernpartnerschaft.“
— Or Mars, Vice President, The Wexner Foundation
So arbeiten wir mit Ihnen
Jede Zusammenarbeit beginnt mit einem gemeinsamen Gespräch.
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Wir starten mit ein bis zwei Gesprächen – bei Bedarf auch mehr –, um Ihre Situation wirklich zu verstehen und gemeinsam zu klären, ob wir die richtigen Partner sind.
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Auf dieser Basis entwickeln wir einen Ansatz, der zu Ihrer Organisation, Ihren Zielen und Ihrer Realität passt.
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Wir beginnen die Zusammenarbeit – fokussiert, partnerschaftlich und wirksam.